Strategijos vadovas – Aldona Januševičienė

Strategijos koordinavimo vadovė – Vaida Šeižė, mob. +37060686600, el.p. : radviliskiomvvg@gmail.com

Strategijos projekto finansininkas – Laima Gudžiūnienė

Radviliškio miesto vietos veiklos grupė ((teisinė forma – asociacija, kodas 304075163, adresas: Aušros a. 10, LT–82196, Radviliškis) įgyvendinant vietos plėtros strategiją „Radviliškio miesto 2023-2029 m. vietos plėtros strategija“ priims Strategijos projekto finansininką.

Strategijos projekto finansininko darbo funkcijos (darbo pobūdis):

Pagrindinė Strategijos projekto finansininko funkcija – strategijos „Radviliškio miesto 2023-2029 m. vietos plėtros strategija“ administravimo projekto „Radviliškio miesto vietos plėtros strategijos įgyvendinimo administravimas“ įgyvendinimas:

• tiksliai laikytis teisės ir asociacijos vidaus aktų, reglamentuojančių buhalterinės apskaitos tvarkymą, reikalavimų;
• tvarkyti Radviliškio miesto vietos veiklos grupės buhalterinę ir finansinę apskaitą;
• užtikrinti finansinių – ūkinių operacijų teisėtumą;
• užtikrinti teisingą mokesčių apskaičiavimą ir laiku pervesti fizinių asmenų pajamų mokestį, įmokas į garantinį fondą, socialinio draudimo įmokas, pildyti statistines ataskaitas;
• tvarkyti griežtos apskaitos dokumentus;
• užtikrinti tikslų išlaidų sąmatų vykdymą;
• užkirsti kelią neteisėtam piniginių lėšų, materialinių vertybių naudojimui;
• pateikti biudžeto ataskaitas steigėjams ir nariams;
• laiku apskaičiuoti darbo užmokestį, teikti pažymas, susijusias su darbo užmokesčiu;
• laikytis Radviliškio miesto vietos veiklos grupės patvirtintų finansų kontrolės taisyklių;
• vykdyti išankstinę finansų kontrolę.

Pretendentai turi atitikti šiuos kvalifikacinius reikalavimus:

• aukštasis ekonominis arba buhalterinis išsilavinimas;
• būti susipažinusiam su Lietuvos Respublikos įstatymais, Lietuvos Respublikos vyriausybės nutarimais ir kitais teisės aktais, reglamentuojančiais buhalterinę apskaitą ir finansinę atskaitomybę;
• būti susipažinusiam su Radviliškio miesto vietos veiklos grupės įstatais, taisyklėmis, tvarkomis, vadovo ar įgalioto asmens įsakymais;
• geri kompiuterinio darbo įgūdžiai;
• mokėti kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti informaciją;
• išmanyti raštvedybos taisykles.

  Pretendentai el. paštu  radviliskiomvvg@gmail.com privalo pateikti:

• prašymą dalyvauti atrankoje, nurodydamas elektroninio pašto adresą, kuriuo jam būtų teikiama  informacija dėl atrankos;
• asmens tapatybę, išsilavinimą, darbo patirtį patvirtinančių dokumentų kopijas, kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams;
• gyvenimo aprašymą – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą (nurodyti dalykines savybes);
• papildomą kompetenciją įrodančius dokumentus ir (ar) jų kopijas;
• finansininko darbo patirtį pagrindžiančius dokumentus.

Pretendentų dokumentai priimami iki 2024 m. spalio 25 d., 15:00 val. Kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir dėl pateiktų dokumentų patikslinimo ar papildymo, dokumentų priėmimo terminas gali būti pratęstas 5 darbo dienas.

• Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis).

• Terminuota darbo sutartis iki 10 darbo valandų per mėn. pagal esamą darbo krūvį iki 2029-09-30.
• Strategijos projekto finansininko (Bruto) darbo užmokesčio 1 val.  įkainis 10,40 Eur.
•  Papildoma informacija apie konkursą teikiama Radviliškio miesto vietos veiklos grupėje, Aušros a. 10, LT–82196, Radviliškis, tel. (0 686) 25419,  el.p. radviliskiomvvg@gmail.com 

Radviliškio miesto vietos veiklos grupė ((teisinė forma – asociacija, kodas 304075163

 adresas: Aušros a. 10, LT–82196, Radviliškis) įgyvendinant vietos plėtros strategiją „Radviliškio miesto 2023-2029 m. vietos plėtros strategija“ priims Strategijos koordinavimo vadovą.

Strategijos koordinavimo vadovo darbo funkcijos (darbo pobūdis):

Pagrindinė Strategijos koordinavimo vadovo funkcija – vietos plėtros strategijos „Radviliškio miesto 2023-2029 m. vietos plėtros strategija“ administravimo projekto „Radviliškio miesto vietos plėtros strategijos įgyvendinimo administravimas“ tiesioginių veiklų įgyvendinimas:

• kvietimo planų rengimas, derinimas, tvirtinimas, išsiuntimas institucijoms, atnaujinimas;
• kvietimų formos rengimas, derinimas, tvirtinimas, išsiuntimas institucijoms;
• vietos plėtros projektų įgyvendinimo planų (toliau – vietos plėtros PĮP) vertinimo ir atrankos kriterijų ir jų vertinimo balų rengimas, derinimas ir tvirtinimas, atnaujinimas;
• vietos plėtros PĮP vertinimo ir atrankos vidaus tvarkos rengimas, derinimas, tvirtinimas, atnaujinimas;
• PĮP pareiškėjams skirtų vietos plėtros projektų atrankos ir finansavimo sąlygų gairių rengimas, derinimas, tvirtinimas, atnaujinimas;
• vietos plėtros PĮP sąrašų sudarymas, remiantis vertintojų ataskaitomis ir teikimas valdymo organo tvirtinimui, išsiuntimas CPVA;
• vietos plėtros PĮP rengimui vietos plėtros projektų rengėjų mokymų vykdymas;
• vietos plėtros projektų įgyvendinimo administravimui vykdytojų gebėjimų stiprinimo mokymų vykdymas;
• vietos plėtros projektų rengėjams ir vykdytojams metodinės pagalbos, konsultacijų, informacijos teikimo vykdymas;
• duomenų apie planuotų ir pasiektų  produkto ir rezultato rodiklių reikšmių rinkimas, Strategijos  išvestinių rodiklių rinkimas, sisteminimas ir analizė;
• duomenų apie atrinktus finansuoti ir baigtus įgyvendinti vietos plėtros projektus rinkimas, sisteminimas ir analizė;
• vietos plėtros projektų (esant poreikiui) patikrų vykdymas ir išvadų analizė;
• duomenų reikalingų projekto biudžeto ir terminų laikymuisi rinkimas, sisteminimas ir analizė;
• vietos plėtros projektų vykdytojų konsultavimas, dėl rodiklių rinkimo, pasiekimo, sisteminimo;
• diskusijų bei apklausų organizavimas vietos bendruomenės, vietos plėtros projektų vykdytojų;
• vietos plėtros strategijos metinių/galutinės įgyvendinimo  ataskaitų rengimas;
• vietos plėtros strategijos keitimo, atnaujinimo vykdymas.
• Strategijos įgyvendinimo metu aktyvus informavimas gyvenamosios vietovės bendruomenės (įskaitant vietos plėtros projektų rengėjus ir vykdytojus) apie Strategijos įgyvendinimo eigą, rezultatus, skelbiamus kvietimus teikti vietos plėtros PĮP, informacinius renginius ir mokymus, apie atrinktus vietos plėtros projektus, jų įgyvendinimo eigą ir rezultatus, skelbiamos Strategijos metinės/galutinė ataskaitos, kita būtina ir naudinga informacija vietos bendruomenei, vietos plėtros PĮP rengėjams ir vietos plėtros projekto vykdytojams.
• Vietos bendruomenės informavimas interneto svetainėje www.radviliskiomiestovvg.lt, Facebook socialiniame tinklapyje Radviliskio miesto vietos veiklos grupe, vietinėje spaudoje, mokymų renginiuose, informaciniuose renginiuose bei sukurtuose trumpuose video reportažuose apie Strategijos ir vietos plėtros projektų įgyvendinimą bei vykdomas veiklas.
• vietos plėtros PĮP atrankos medžiagos ir protokolų rengimas;
• dokumentų ir ataskaitų rengimas bei teikimas įgyvendinančiai institucijai, darbo laiko apskaitos žiniaraščio teikimas asociacijos vadovui ar įgaliotam asmeniui.

Pretendentai turi atitikti šiuos kvalifikacinius reikalavimus:

•  aukštasis socialinių mokslų magistro išsilavinimas;
• strateginių dokumentų, strategijų, projektų rengimo ir įgyvendinimo patirtis;
• išmanyti teisės aktus, mokėti kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti informaciją, būti susipažinusiam su Bendruomenės inicijuotos vietos plėtros metodu, Europos socialinio fondo ir Europos regioninės plėtros fondo reikalavimais, gebėti savarankiškai organizuoti savo darbą, greitai orientuotis situacijoje, mokėti logiškai mąstyti, stiprius analitinius gebėjimus, gebėti dirbti komandoje;
• ne mažesnę kaip 3 metų su pareigybės funkcijomis susijusi darbo patirtis;
• mokymų, konsultacijų, renginių organizavimo ir vykdymo įgūdžiai;
• turėti konsultavimo patirtį ES projektų rengimo ir įgyvendinimo klausimais;
• geri kompiuterinio darbo įgūdžiai;
• puikiai mokėti valstybinę kalbą (raštu ir žodžiu);
• geri komunikavimo įgūdžiai;
• gebėti efektyviai planuoti ir organizuoti savo veiklą;
• turėti vairuotojo pažymėjimą ir ne mažiau 2 metų lengvojo automobilio vairavimo praktikos.

  Pretendentai el. paštu  radviliskiomvvg@gmail.com privalo pateikti:

• prašymą dalyvauti atrankoje, nurodydamas elektroninio pašto adresą, kuriuo jam būtų teikiama  informacija dėl atrankos;
• asmens tapatybę, išsilavinimą, darbo patirtį patvirtinančių dokumentų kopijas, kitus dokumentus, patvirtinančius pretendento atitiktį kvalifikaciniams reikalavimams;
• gyvenimo aprašymą – nurodyti vardą, pavardę, gimimo datą, gyvenamosios vietos adresą, telefono numerį, elektroninio pašto adresą, išsilavinimą, darbo patirtį, savo privalumų sąrašą (nurodyti dalykines savybes);
• papildomą kompetenciją įrodančius dokumentus ir (ar) jų kopijas;
• projektinio darbo patirtį pagrindžiančius dokumentus.

Pretendentų dokumentai priimami iki 2024 m. rugsėjo 13 d., 15:00 val. Kilus pagrįstų abejonių dėl pretendento atitikties konkurso skelbime nustatytiems kvalifikaciniams reikalavimams ir dėl pateiktų dokumentų patikslinimo ar papildymo, dokumentų priėmimo terminas gali būti pratęstas 5 darbo dienas.

• Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis).

• Terminuota darbo sutartis iki 150 darbo valandų per mėn. pagal esamą darbo krūvį iki 2029-09-30.
• Strategijos koordinavimo vadovo (Bruto) darbo užmokesčio 1 val.  įkainis 26,76 Eur.
•  Papildoma informacija apie konkursą teikiama Radviliškio miesto vietos veiklos grupėje, Aušros a. 10, LT–82196, Radviliškis, tel. (0 686) 25419,  el.p. radviliskiomvvg@gmail.com